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網格化管理5大服務體制

  • 時間:2016-08-17 17:07:14 編輯:Sissi 來源:m.qhwjzz.cn 瀏覽:



  網格化服務管理作為當前基層社會治理的主要抓手、創新社會治理方式的有力舉措,正是堅持源頭治理、綜合治理、系統治理、依法治理的集中體現,對推進基層社會治理體系和治理能力現代化具有重大意義。成都市將按照中央、河南省委的統一部署,堅持以網格化為方向,以社會化為目標,以信息化為支撐,有效整合各類資源,全力推進網格化服務管理工作。


一、建立網格流程管理機制


  建立“網格-社區(村)-鄉鎮(街道)-區(市)縣-市”社會服務管理事項閉環運行機制,“業務統一受理-項目分流移交-部門協調處置-全程跟蹤督辦-辦結回訪問效”鏈條式服務機制,實現“服務群眾一個系統、回應訴求一套人員、事情辦理一站分流”。

網格化管理


二、建立業務事項準入機制


  對各部門沉入網格的服務管理項目、業務工作任務和信息采集事項進行嚴格梳理、審核,制定部門業務事項下沉程序和標準,并按照“費隨事轉、事費匹配”的原則向基層撥付工作經費,切實為基層減負、增效。


三、建立信息平臺管理機制


  建立基礎數據信息定期采集、審核、錄入、更新制度,確保信息“完整、準確、鮮活”;建立部門業務數據信息導入制度,確保信息“面寬、量大、質優、更新快”;建立信息保密和硬件設備維護制度,確保信息系統安全穩定。


四、建立網格員隊伍管理機制


  嚴格落實網格員持證上崗制度、一日雙巡制度、值班備勤制度、重大事件報告制度,規范網格員入職條件、培訓體系、工作職責、業務流程、裁汰程序,建立一崗多責、一專多能、人熟地熟情況熟、群眾工作業務工作兩手硬的網格員隊伍。


五、建立工作監督考核機制


  建立網格員隊伍監督考核機制和部門服務管理工作監督考核機制,形成分級考核、分類考核、量化考核并行的監督考核體系,確保網格化服務管理優質高效運行。




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